一直以来，天津二中院把审判程序终结后的延伸服务，作为人民法院积极发挥司法职能，有效参与社会管理的重要途径，也收到了化解矛盾纠纷促进社会和谐的良好社会效果。日前，二中院又利用延伸服务，为一劳动争议败诉方当事人解决了实际困难，之后法官更是数次退还了当事人分四次寄来的16000元存单，树立了良好的法院和法官形象。

　　上诉人张某某与被上诉人天津某有限责任公司因劳动争议纠纷成讼，一审判决驳回张某某要求担任单位会计及赔偿各项损失的诉请。上诉人张某某不服诉至我院。经阅卷及法庭事实调查，该案承办人安丽霞所在合议庭认为一审判决认定事实清楚，适用法律正确，遂判决驳回上诉，维持原判。案件已经审结，但审判人员的工作并没结束。上诉人自费参加财务培训，愿意为企业发展施展才华，贡献力量，同时工作热情饱满，应当予以正确的引导，如果简单维持原判既不能化解双方矛盾，又使上诉人心理落差加剧，容易引起新的矛盾。为此，承办人积极做好延伸服务，开展案外调解工作。通过反复多次调解，被上诉人某公司对上诉人的诉请表示理解，并给上诉人安排合适的工作岗位，双方握手言和。

　　结案后一个月，上诉人张某某给承办人寄来感谢信并内附8000元人民币存单，对二中院法官既严格执法，又热情服务的行为深表感谢。承办人发现存单后及时向庭里进行了汇报，并随同庭领导将存单返还给上诉人父亲。2010年春节后至今年5月，上诉人又逢节日陆续三次寄来感谢信，每次都内附存单，四次合计16000元人民币。信中表示，"由于身体不便，不能亲自当面表示感谢，只能通过邮寄的方式把存单寄到你们哪里，弥补应表达的感谢之意，并要求法官不要再将钱款退回"。由于上诉人无固定住所，二中院在当地法院的协助下，经多方查找将存单全部退还给上诉人，上诉人接到存单后感动不已，并表示"如果不是法官积极主动的工作，我和单位的矛盾无法化解，感谢二中院、感谢法官。"